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Bolzano,
7 Maggio 2018

Volksbank: scelta premio welfare 2018

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Ancora pochi giorni di tempo, fino al 10 maggio p.v., per compiere la scelta sulla destinazione del premio aziendale 2017. Online, tramite il tool “scelta premio/welfare 2018”, bisognerà indicare quale percentuale di welfare si predilige. Coloro i quali si esimono, otterranno il premio in busta paga con trattenuta del 10%, percentuale della quale la Uilca e la First Cisl hanno chiesto l’eliminazione sin dalla firma dell’Accordo dello scorso anno.

Comunicato Uilca e First in lingua italiana
Scenari: 1) premio pari a 3.000 euro (soglia massima per usufruire dell’aliquota agevolata al 10%), la cui logica vale anche per gli importi inferiori; 2) premio di 4.000 euro (1.000 euro assoggettati ad aliquota irpef ordinaria al 38%).

Dettaglio scenari
Comunicato Uilca e First in lingua tedesca

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