Continua il ricorso indiscriminato al salario variabile. Intesa Sanpaolo nel Piano d’Impresa chiede tagli al personale e al costo del lavoro per 300 milioni di euro, ma a fine luglio eroga somme in modo unilaterale. Per la Uilca una decisione arbitraria e discrezionale, che crea divisioni e malumore tra i lavoratori
“Da una sola parte, dalla parte dei lavoratori” – Giacomo Brodolini
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