“Da una sola parte, dalla parte dei lavoratori” – Giacomo Brodolini

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Milano,
11 Settembre 2020

Gruppo Unicredit: Chi di contestazione disciplinare ferisce…

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Contestazione disciplinare ai sensi della prima e della seconda Legge della Robotica, che impongono di non recare danno all’essere umano, bancario, e di conciliare i tempi vita-lavoro, nei confronti di People focus, U-Book e Firma-Mia. Dalla loro entrata in servizio si sono riscontrati reiterati e significativi ritardi, errori, blocchi e difficoltà operative a danno dei Lavoratori e delle Lavoratrici del Gruppo Unicredit.

Comunicato unitario

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