“Da una sola parte, dalla parte dei lavoratori” – Giacomo Brodolini

“Da una sola parte, dalla parte dei lavoratori” – Giacomo Brodolini

Agenzia delle entrate – Riscossione: siglato l’accordo per il premio aziendale 2019

L’intesa sottoscritta introduce un nuovo indice di produttività che tiene conto, oltre che dei pagamenti pervenuti allo sportello, anche di altre attività quali le istanze di definizione agevolata, di rateazione e di sospensione pervenute, e rapporta tali valori al numero dei lavoratori mediamente presenti nell’anno in corso. Il premio, ed il regime fiscale agevolato saranno […]

Ubi Banca: SUD. EMERGENZA ORGANICI LA RETE AL COLLASSO

I Sindacati rammentano quanto richiamato nella Piattaforma per il rinnovo del CCNL, circa l’attenzione particolare da rivolgere al Mezzogiorno in merito ai temi dell’occupazione e dei presidi territoriali. Questa premessa viene fornita in quanto, contrariamente alle rivendicazioni di parte sindacale e in base ai dati forniti dall’azienda (periodo tra il 31 dicembre 2018 e il […]

Piano Industriale UniCredit: la Uilca in prima linea

Alleghiamo per dovere di cronaca il comunicato stampa di sabato 20 luglio dove abbiamo espresso le nostre preoccupazioni, in seguito alle dichiarazioni di Jean Pierre Mustier su Milano Finanza, e gli articoli di Bloomberg e di Repubblica usciti oggi, dove si annuncia il “taglio del 10% dei costi operativi”. Ribadiamo che come Uilca lavoriamo per […]

Gruppo UnipolSai:FIRMATO ACCORDO Fondo Accompagnamento alla PENSIONE – SVILUPPO PROFESSIONALE dei Dipendenti e OCCUPAZIONE STABILE

I Sindacati hannoo raggiunto l’intesa sul nuovo Accordo Fondo di Solidarietà del Gruppo UnipolSai. Trattasi di un buon Accordo che rinsalda l’adesione volontaria, con incentivi coerenti con il requisito dichiarato per l’attivazione al Fondo di accompagnamento alla pensione – trasformazione dei processi di lavoro. Contestualmente, nell’arco del Piano Industriale l’azienda procederà a nuove assunzioni a […]

INCONTRO CON INTRUM ITALY: UTP, PARTITE IVA, NUOVO ORGANIGRAMMA, ANTIRICICLAGGIO E PRIVACY, ESODI, IMMOBILI E SICUREZZA, PREMI

VenerdÌ 12 luglio i Sindacati hanno affrontato con l’Azienda molte delle problematiche già sollevate a più riprese. Sono stati affrontati i seguenti temi: Utp, partite iva, nuovo organigramma, antiriciclaggio e privacy, esodi, immobili e sicurezza, premi. A valle della due giorni di incontri le Organizzazioni Sindacali registrano un atteggiamento aziendale di maggiore apertura che sembra […]

Rinnovo CCNL Credito: digitalizzazione tema controverso

Furlan: “Nel rinnovare il Contratto Nazionale esiste la necessità di trovare soluzioni a tante situazioni già esistenti, per le quali i Lavoratori aspettano risposte mentre la Cabina di Regia È la sfida che viene lanciata alle banche, per affrontare tempo per tempo, in termini prospettici, e con lungimiranza, le molteplici novità e implicazioni determinate da […]

UniCredit Services: VALE SEMPRE TUTTO?

Si È svolto il giorno 5 luglio 2019 l’incontro annuale previsto dall’art. 12 del vigente CCNL. Le richieste delle Organizzazioni Sindacali hanno riguardato il futuro strategico e le prospettive della nostra azienda in considerazione degli eventi di prossima realizzazione: il conferimento delle “Operations” e “Real Estate e Logistics” a Unicredit spa; un’ ennesima e profonda […]

Gruppo Intesa Sanpaolo: RUOLI E PERCORSI PROFESSIONALI DI RETE

Nelle giornate del 4 luglio scorso e del 17 luglio le Organizzazioni Sindacali hanno incontrato l’Azienda relativamente ai ruoli e figure professionali di Rete come previsto dall’accordo di rinnovo del Contratto di secondo livello. I Sindacati hanno definito inaccettabile il collegamento della valutazione rispetto alla definizione di ruolo professionale. E’ stato ottenuta nel frattempo la […]