Accordo raggiunto in Banca Carige
Del Vecchio: “Come sempre con la definizione del nuovo accordo i Sindacati hanno, per l’ennesima volta, agito con alto senso di responsabilità con l’auspicio che questo nuovo “sacrificio” delle Lavoratrici e dei Lavoratori non venga ancora una volta vanificato ma che concretamente contribuisca al riposizionamento e al rilancio della Banca Carige”. Comunicato Stampa del Segretario […]
Riunione Consiglio Bper
Partecipano il Segretario Generale Uilca Massimo Masi e il Segretario Nazionale Uilca Massimiliano Pagani
“Visioni differenti – Diversità come opportunità”: Newsletter del Coordinamento Pari Opportunità Uilca Lombardia Flavia Castiglioni
Numero 4.6 Anno 4 Novembre 2019. In questo numero: 25 NOVEMBRE GIORNATA CONTRO LA VIOLENZA DI GENERE IL TERRORE DELL’ACIDO; LA STORIA DI NAJMA tratto da “Sapore Amaro” di Anita Nair.
Riunione Segreteria Nazionale Uilca
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Fondo di previdenza nazionale esattoriali
Continua l’iniziativa sindacale volta a pervenire alla completa realizzazione della riforma del Fondo di previdenza nazionale di settore. Emanato lo scorso anno il decreto n. 55 dell’8 maggio a firma dell’allora Ministro del Lavoro Giuliano Poletti manca, quale ultimo passo, unicamente l’emanazione della circolare applicativa dell’INPS. Le Segreterie Nazionali sono impegnate a continuare a perseguire […]
Gruppo Allianz: incontro 18 novembre
In data 18 Novembre le Organizzazioni Sindacali hanno incontrato la Direzione HR nell’ambito della programmata verifica degli aderenti al Fondo di Solidarietà firmato il 27 settembre u.s, nonché delle necessarie richieste di chiarimento rispetto al trasferimento della sede legale da Trieste a Milano. Riguardo il primo punto È stato assicurato che questa operazione È assolutamente […]
ESTERNALIZZAZIONE ATTIVITà DI UBIS: Si intravede la possibilità dell’avvio di un effettivo confronto, ma la prima proposta aziendale È “irricevibile”.
In seguito all’ulteriore proroga del termine entro il quale la procedura sulle cessioni di alcuni rami d’azienda di UBI Sistemi e Servizi dovrebbe dirsi conclusione (25 novembre), mercoledÌ 13 e giovedÌ 14 novembre si sono tenute due giornate di confronto fra le parti (Organizzazioni sindacali di Gruppo coadiuvate dalle segreterie nazionali, delegazioni aziendali di UBI […]
Gruppo Allianz: Si È tenuto l’incontro tra le Rappresentanze Sindacali ed il Dott. Fabio Sattler, Responsabile della Direzione Sinistri, al fine di affrontare le emergenze di alcune strutture liquidative
L’azienda ha comunicato, a differenza di come sta operando generalmente il settore con chiusure ed accorpamenti di CLD, di voler privilegiare la territorialità dei medesimi, avendo riscontrato che tale politica contribuisce a dare un valore aggiunto ad Allianz ed alla propria clientela rispetto al mercato. Nel contempo ottiene la soddisfazione dei propri dipendenti perseguendo l’ottica […]
Trasferimento del ramo di azienda delle attività di Infomation Technology di AWP in Allianz Technology Spa
E’ stato sottoscritto tra Allianz Technology Spa – Allianz Partners e le Organizzazioni Sindacali il verbale di accordo per il trasferimento del ramo di azienda delle attività di Infomation Technology di AWP in Allianz Technology Spa. Il trasferimento coinvolge 10 dipendenti, provenienti sia dal contratto ANIA che dal contratto EX AISA, che acquisiranno il CCNL […]
Uilca Gruppo Mps Breaking News – La voce del tuo sindacato- Speciale I° ASSEMBLEA CONGRESSUALE UILCA BMPS & GRUPPO MPS- 2° parte
Anno IX n.3 Novembre 2019
Gruppo Unipol: fondo di accompagnamento alla pensione
I Sindacati giovedÌ scorso hanno incontrato l’Azienda per la verifica sull’esito dei Bandi di accompagnamento alla pensione. Al bando hanno aderito 840 colleghi. L’Azienda ha comunicato la disponibilità a stanziare ulteriori risorse economiche per accogliere tutte le adesioni pervenute per incentivazione e anticipazione dell’uscita per la pensione. Verrà inoltre estesa la possibilità di accedere al […]
Gruppo Unipol: smart working, prosegue il confronto
Le Organizzazioni Sindacali hanno incontrato l’Azienda per discutere di Smart Working con l’obiettivo di normare la materia in uno specifico accordo. L’Azienda ha esplicitato la volontà di testare la nuova modalità di lavoro in maniera graduale e con un numero prudenziale e limitato di persone, allo scopo di evitare una possibile scarsa tenuta delle infrastrutture […]